Қонунҳои Парксонсон: ҷамъбаст. Қонунҳои Паркинсон дар бозори саҳомӣ

Шумо наметавонед зиндагиро давом диҳед, ба кор баред, эҷоди ширкатҳои калон ё пешбурдани тиҷорати хурдро бидуни донистани қонунҳои Паркинсон, вале ин маънои онро надорад, ки онҳо дар ин муддат кор намекунанд. Онҳо универсалӣ буда, ба ҳама чизҳо дар ҳаёт дахл доранд - аз ташкили дастгоҳҳои бюрократӣ ба андозагирӣ бо андоз, барқарор кардани қувваи барқ ва таъсиси оилаи мустаҳкам ё тиҷорати муваффақ.

Килил Парксон онҳоро баҳо дод. Қонунҳои Партонсон дар миёнаҳои асри XX беҳтарин табдил ёфтанд, вале дар айни замон ва дар тамоми кишварҳо аҳамият доранд.

Биографияи Кирилл Парксон

Кирилл Нортон Паркинсон дар оилаи эҷодкор, ки падараш рассом буд, таваллуд ёфт ва модари ӯ муаллими мусиқӣ буд. Ин 30 июли соли 1909 рӯй дод. Дар Санкт-Петербург Петра дар Йоркстон, ӯ дар донишгоҳи Кембриҷ Эммануэл мутахассиси таърихиеро, ки дар соли 1932 дараҷаи магистр гирифтааст, интихоб кард.

Соли 1935 ӯ дар фалсафаи худ доктори худро гирифтааст, ки драйвери худро дар тиҷорати Англия дар баҳри шарқ дар 1803-1910 муҳофизат мекунад. Вай бисёр меронад ва аз соли 1938 то 1940 бо фаъолиятҳои таълимӣ машғул аст.

Аз соли 1940 то соли 1945 ӯ хизмати ҳарбӣ мегузаронд ва баъд аз бозсозӣ ӯ дар донишгоҳи Ливерсиа муаллими таърих шуд. Аз соли 1950 то 1958, Кирилл профессорро дар Донишгоҳи Малайя дар Сингапур баргузор мекунад. Дар айни замон вай китоби «Қонунҳои Партонсон» -ро навишт, ки аввалан як силсила мақолаҳои сеҳирӣ барои журналистон «The Economist» буд, ки баъдтар дар китоби худ навишта шудааст.

Дар соли 1960, Сирил Parkinson нафақа, дар бораи яке аз ҳал Ҷазираҳои телевизионии ва вақти эҳтиётӣ худ ба навиштани романҳои бахшида, мебозад, китобҳои дар бораи бизнес ва идоракунӣ, савор ва рангубори. Соли 1993, 9-уми март, Кирилл Парксон дар Кантери ҷуфти мурд.

Ман қонуни Паркинсон ҳастам

Қонуни аввалини Партонсон барои одамоне, ки мехоҳанд самаранок бошанд ва вақтро барои ҳарчи бештар бо амалҳои самаранок анҷом диҳанд, хусусан агар ба рушди тиҷорати худ вобаста бошад.

Ин чунин маъно дорад: "Кор вақтро мегирад, бигзор онро бигирад". Шумо онро аз нуқтаи назари ҳам ду нафар одамоне, ки барои кори кироя кор мекунанд, шарҳ диҳед ва онҳое, ки тиҷорати худро мефурӯшанд ё ба машқҳои дӯстдошта машғуланд. Вобаста аз соҳаи фаъолияти инсон, ӯ барои амалисозии равишҳои гуногуни гуногун дорад.

Қонуни аввал, аз нуқтаи назари корманд ё бюрократив, чунин тарзи тафсир дода мешавад, ки вақти иҷрои вазифаи мазкур вақти муайянро мегирад ва бо мураккабии мувофиқ барои ин давраи муайян мувофиқат мекунад.

Ин маънои онро дорад, ки агар дар сурати дар 2-3 соат кор кардан мумкин бошад ва 2-3 рӯз барои татбиқи он ҷудо карда мешавад, он гоҳ он қадар мушкил мегардад, ки он ба таври дақиқ дар ин маврид анҷом хоҳад шуд.

Ин ҳамон чизест, ки танҳо 2 соат кор дода шудааст, ки дар вақти ба итмом расонидани он содда карда мешавад. Қонун метавонад хулосаи зеринро дорад: агар ҳар вақт он вақт вақти зиёдро сарф кардан лозим бошад, он вақт ҳамеша ба анҷом хоҳад расид.

Тарафи манфии қонуни аввал танҳо барои онҳое, ки ба мӯҳлати воқеӣ намерасанд, кор мекунанд ва ҳатто таҳлил кардан наметавонанд, ки чӣ қадар вақт имконпазир аст ё ин вазифаро. Натиҷа давомнокии доимӣ ё таъхир кардани ҳолатҳои содда ва зуд иҷрошаванда мебошад.

Амали қонунии самаранокии шахсӣ ба корманд - ба кор даромадан ба зудӣ, ва вақти кории боқимонда ба он чизе, ки шумо мехоҳед, ба даст меоред, ба кор машғулед.

Қонуни дуюми Паркинсон

қонунҳои Parkinson Русия на танҳо ба кор бурдани самаранокии шахсӣ ва афзоиши бюрократияи, балки ҳамчунин ҷанбаҳои молиявии ҳаёти ҳар як шахс. Қонуни дуюми Паркинсон чунин маъно дорад: «Харољот ба сањм гузоштан аз даромадњо».

Қонуни мазкур нишон медиҳад: ки чӣ қадар даромад ба афзоиш меорад, ин ба афзоиши андозаи он мусоидат мекунад. Системаи андозбандии бюрократӣ ба чунин тарз сурат мегирад, ки шахсе, ки даромадҳои зиёдро зиёд кардааст, дар ҳамон сатҳи молиявӣ, пеш аз афзоиши шукуфоӣ, боқӣ мемонад.

3 Қонуни Парксон

Қонуни сеюми партизанон чунин маъно дорад: "Рушд ба душворӣ, ва мураккабӣ - ба охири роҳ оварда мерасонад." Ин ба тамоми соҳаҳои ҳаёти инсон дахл дорад, вақте ки дар марҳилаи рушд қарор доранд.

Ҳамин ки афзоиш дар баъзе соҳаҳо оғоз меёбад, он ҳамеша бо мушкилоти сатҳи нав мегузарад. Масалан, як шахс тиҷорати хурдро, ки дар он кор мекард, кушод. Ҳамзамон сатҳи сатҳи даромад ва хароҷот танҳо ба ӯ, инчунин муносибати мутақобилан бо андозсупоранда вобаста аст.

Чизҳо чизи зиёдеро ба даст овардаанд, ки ӯ истеҳсол ва истеҳсолоти худро васеъ намудааст. Сатҳи мураккабӣ нисбат ба афзоиши тиҷорат афзоиш ёфт. Коргарон бояд ба пардохти маош, таъмини бастаи имтиёзҳо, рухсат бидеҳ, то ки маълумот ба нозири андоз дар меъёри фоизи гуногун.

Қонунҳои Партонсон ҳамеша аз ҷониби худи ҳаёт шаҳодат медиҳанд. Дар тиҷорати хурд тиҷорати хурд ҳамчун як империяи молиявӣ шуд ва якҷоя бо мушкилоти зиёд - Шӯрои директорон, Шӯрои советҳо, Иттифоқи касабаи коргарон, пардохтҳои иҷтимоӣ, бюрократизии шадид ва бештар аз он.

Дар таърихи корхона намунаи сершумори вақте ки ширкатҳои бузурги қатъ пас аз ҳадди паҳншавии ва мураккабии худ сохтори идоракунии ба вуҷуд.

Ҳар як ширкат, ба монанди ҳар як соҳибкор, бояд бидонад, ки тирамоҳ пас аз рушди зиёд мешавад. Ин маъмул аст, шумо бояд танҳо барои омодагӣ омода бошед. Ҷустуҷӯи усулҳои алтернативии кор, эҷоди сарчашмаҳои иловагии даромад ё чизи дигаре.

Қонуни бюрократизм

Қонунҳои Партонсон дар бораи воситаҳои бюрократия шубҳанок буда, далелҳо талаб намекунанд. Намунаи ин ташкили муассисаҳои гуногуни қонунгузор дар ҳама гуна кишвар дар ҷаҳон мебошад.

Муаллиф, аз ҳама самараноктарин паноҳгоҳи иборат аз 5 аъзо иборат аст, зеро онҳо осон аст, ки якҷоя бо ҳам ҷамъ шаванд, чор нафар онҳо медонанд, ки чӣ кор мекунанд ва ягон чизро намедонанд, бинобар ин, ӯ барои нақши раис интихоб мешавад.

Аммо таърих нишон медиҳад, ки ҳар як давлате, ки дар тӯли як соли истиқлолият офаридаҳои хурд бунёд ёфтааст, аммо дар як сол ё ду сол онро зиёдтар ва то он даме, ки пароканда карда шуд ва ҳамааш боз сар шуд.

Хусусан зуҳури намунаи Бритониё аст, хонаи худоён, ки дар шакли аслии он тақрибан 20 нафар дар 1600 буд, ки тадриҷан ба 850 дар соли 1952 гардид. Ҳар вақт дар дохили кабинет, хурдтарин "пудкабинецҳо", офисҳои махфӣ, шӯроҳо ва сохторҳои шабеҳи бюрократӣ ташкил карда шуданд.

Қонунҳои бюрократизм Паркинсон ба монанди формулаи ифодаи сатҳи беодобии бюрократизатӣ мебошад.

Қонунҳои Паркинсон барои занон

Қонунҳои хонум Парсинсон ба мавзӯъҳои рӯзмарра, ба монанди романтикӣ ва издивоҷ, автомобил ва рехтани "лона" муттаҳид мешаванд.

Китоб ҳеҷ чизи бо зане нависандаи худ кор намекунад, зеро ӯ дар бораи пешвои хонандагон огоҳ мекунад. Нависед, ки бо ҳисси бузурги хаёл, китоби асосӣ як каме ғамгин аст - одамон бо чизҳо ва тартиботи зиндагӣ машғуланд, ки онҳо намедонанд, ки чӣ тавр ба кӯдакон кӯчидан ва дар асоси он чӣ ба издивоҷҳои мустаҳкам офарида шудааст ва чӣ гуна нигоҳ дошта мешаванд.

Қонунҳои Паркинсон барои занон низ ба лаҳзае, ки занон дар вазъияти стресс қарор доранд, ва гармии ҳавасҳо барои хароб кардани ҳама чизҳое, ки дар роҳ ҳастанд, нигаронида шудааст.

Қонуни якум, ки гармии объекти фаъолият дар хонаҳои ҳаррӯза бо тадриҷан афзоиш меёбад, то он даме, ки ба мавзӯи дигар, хунукшудаи хунукшуда «рехта мешавад».

Қонуни дуюм мегӯяд, ки шумо наметавонед ба телефони «сарлавҳа», ки дар он лаҳза кори хеле муҳим аст, роҳ надиҳед.

Қонуни сеюм шӯрои олӣ нест, ки қарорҳо қабул накунанд, дар ҳоле, ки гармии ҳаво сард нест ва фикри воқеан дониши воқеиро медонад.

Паркинсон ва бозори саҳомӣ

Қонунҳои Партонсон дар бозори саҳҳомӣ, дар навбати аввал, ба миқдори муқаррарӣ ва садоӣ чунин аст: "Вақти дар муҳокимаи ҷузъҳо сарфшуда, ки ба ҳисоби миқдори мутаносиби он мутаносиб аст." Дар қалби қонун тақсимоти одамон дар сайёра ба ду намуд: онҳое, ки миллион, ва онҳое, ки надоранд, надоранд.

Миллионерҳо ба рақамҳои калон истифода мешаванд, вале дар бештари ҳолатҳо ҳазорҳо нафар одамон ҳастанд. Аз чунин шахсон маъмулан кумитаҳои молиявии гуногун вуҷуд доранд, ки бо баррасии аризаи лоиҳа дар 100 $ талаб мекунанд, ки пурсишро дар ҳар як садақа истифода кунанд ва аз қонуни истифодаи онҳо истифода баранд. Барои лоиҳаҳои дигар, онҳо метавонанд миллионҳо нафарро ҷудо кунанд, ҳатто бе шубҳа дар бораи дурустии ин сармоягузориҳо.

Шўрои соҳибкорон

Китобҳои Паркинсон "сиррҳои", чӣ гуна ба тиҷорати муваффақ табдил ё таъсиси миллиард доллари корпоративиро ошкор намекунад. Онҳо ба фаҳмондани он, ки чӣ тавр бизнеси сохтмон не.

Агар мо китоби «Қонуни Парлумон» -ро гирем, мазмуни мухтасари мавзӯъҳои самаранокии шахсӣ ва тақсимоти дурусти захираҳои инсонӣ, он гоҳ яке аз қисматҳои муҳими он 100 шӯрои соҳибкорон мебошад.

Баъзе аз ин маслиҳатҳо ба малакаҳои муоширати инсон бахшида шудаанд, ки дар он ҳама гуна тиҷорат асос ёфтааст. Инчунин, тавсияҳо оид ба роҳбарияти самаранок барои дигарон ва худи шумо тавсияҳо вуҷуд доранд. Агар шумо дар амал татбиқ карда бошед, пас ҳар як тиҷорат зуд ба бизнеси фоиданок табдил хоҳад ёфт.

Истифодаи амалии қонунҳо

Ҳарчанд Кирилл Парсонсон қонунҳои худро дар шакли хаёлӣ ва шӯравӣ навишт, онҳо омилҳои ҷиддиро, ки ба ҳаёти инсонҳо, рушди муносибатҳои шахсӣ, муваффақияти молиявӣ ва татбиқи иқтидори эҷодӣ ва психологии одамон равона мекунанд, дар бар мегиранд.

Онҳо барои 60-солҳои асри гузашта мувофиқ буданд, дар асри XXI татбиқ карда мешаванд. Аз ҳамон вақт, технологӣ беҳтар шуд, аммо психологияи коргари музди меҳнат, бюрократикунонӣ ё соҳибкор монеаи доимии худро нигоҳ дошт. Истифодаи қонунҳои Паркинсон, шумо метавонед натиҷаҳои дар ҳама чизро зудтар ба даст оред.