МансабИдоракунии касб

Орзуи як воқеияти: чӣ тавр ба як ҳунарпешаи

Дар масъалаи чӣ тавр ба як ҳунарпешаи, ман ҳаргиз то чанде ба ташвиш меовард. Ба камол ва як марде, ки гирифта бахти аввал интихоби касб ба бичашонем, ва он гоҳ пайдо кардани кор арзанда, ман фикр мекунам, ки метавонад як рӯз ман бояд дар киберфазо назар, маълумоти чунин нақша баргузор гардид.

Хуб, ман аввал аввал оғоз. ҷияни ман, донишҷӯи соли ёздаҳи мактаби миёна, ба зудӣ қарор қабул кунад ва дар бораи он чӣ ӯ мехоҳад, ки ба кор дар оянда. Албатта, ин аст, ки на мураккаб ва аст, шояд яке аз қарорҳои муҳим аз ҳама дар ҳаёт.

Вақте ки ӯ ба ман гуфт, ки манфиатдор дар хеле аст, касб ғайриоддӣ, ҳунарпешаи, ман, ба мегӯянд, ки на камтар аз, ҳайрон, он гоҳ шуурноки. Вақте ки ӯ нақшаҳои вай бо ман муштарак, аз афташ ҳисоб оид ба дастгирӣ ва иштироки.

Хуб ... Ман кӯшиш мефахмед, ки ба ақл дарёбед.

Қисми 1. Чӣ тавр шудан ҳунарпешаи. Аз куҷо меояд чунин қарор?

Шояд ягон зан бо ман, ки ҳамчун як кӯдак ҳамаи мо мехоҳем, ки ба мисли ситораи филм дӯстдоштаи шумо шавад. Мо gait вай, чашмони, ороиш ва тарзи либос нусхабардорӣ кардаед. Мо аз рӯзномаҳо мақола ва суратҳо, ки сипас бодиққат дар caskets ё рўзномањо мо захира бурида. Ман дидам, ки як рӯз дар як рӯз омад, вақте ки мо низ дар марҳилаи дурахшон, ба фикр мафтун шӯи мухлисони қабул гул, тӯҳфаҳо ва танҳо миннатдорӣ. Ва албатта, дар хобҳои мо, мо ба марҳилаи маҳдуд нест, ки мо мехоҳем ба бозӣ на камтар аз як cameo дар силсилаи ё, агар бахти ба филмҳои ҷиддӣ.

Имрӯз, барои татбиқи ҳамаи ин аст, хеле оддӣ. Яке танҳо ниёз ба орзу ва кӯшиш барои расидан ба ҳадафи худ.

Қисми 2. Чӣ тавр шудан ҳунарпешаи. Ва агар ман метавонад?

Ин савол дар ҳақиқат вазнин аст. Ин худ аксар вақт аз тарафи намояндагони нимаи зебо башарият пурсида шуд.

1. зоҳирӣ. Он ки имон аст, ки ба он ниёз дорад, ки як намуди барҷаста, ва, албатта, як дурахшон ва намоён. Шояд, ки ман шахсан бо ин баёния розӣ нест. Фикр кунед, актрисаҳои имрӯза, шояд ҳамаи онҳо - зебоии навишта шудааст? Хуб, албатта, нест. Бисёре аз онҳо номунтазам хусусиятҳои мушоҳада, дур аст, аз як рақам комил ва на рушди модели. Дар ҳақиқат? Пас аст, ки нуқтаи нест.

2. комплексњои. Аммо аз он наздиктар аст. Гӯё, ман боварӣ донишҷўён ва хатмкунандагони муассисаҳои театрии як бор ёд худ қабул кунанд, бо тамоми афзалиятҳо ва аз ин рӯ камбудии дорам. Ва барҳақ то, чунки кӯшиш барои ёфтани дар муқобил ҳуҷраи худ муодили он бо анҷуманҳо ва заминаи муайян. Аммо ин барои устодони марҳилаи ғайри қобили қабул аст.

Боби 3: Чӣ тавр шудан ҳунарпешаи, ва дар куҷо ба таҳсил мекунанд.

Ман гуфта метавонам, ки якчанд роҳҳои нест.

1. синфхона дар мактаби тањсилоти драма. Агар шумо бигиред қарор доданд, ки пас аз хатми шудан ҳунарпешаи шӯъбаи театр, ба шумо лозим аст, то оғози тайёр, инчунин дар пешакӣ. Пайдо аз чӣ студияҳои драмавӣ дар шаҳри шумо дастрас мебошанд, дар атрофи назар ва гӯш ба посухҳои муаллимон кор нест.

2. Дарси хусусӣ. Албатта, навозиш шахсан ба шумо бештар арзиш, балки ошкоро ва дурнамои хоҳад хеле васеътар. Чаро? Шумо метавонед машғул бо якчанд мутахассисон иштирок тренингҳо, семинарҳо ва семинарҳо хоҳад буд.

3. castings Ташрифи. Чӣ қадаре ки аз ин гуна фаъолият шумо ташриф, бештар ба даст хоҳад имконияти бештар аз тарафи директор, инчунин маъруф дида мешавад. Ин усул хеле мувофиқ аст барои касоне, ки ба савол дар бораи доранд, чӣ тавр ба касбаш аз як филм ё ҷойи ҳодиса, ки ба роҳи, дар солҳои 12 пайдо - 14, вақте ки дар бораи ҳар гуна қабул донишгоҳҳо ва ҳатто сухан мумкин нест.

4. Эҷоди як маҷмӯии. Эњтимол, ки дар ибтидо ба шумо доранд, ба кор дар яке аз театрњои маҳаллӣ дар асоси ихтиёрӣ. Оё ба фикри шумо ки онҳо хоҳад гирифт? аст, ҳеҷ шакке нест! Бисёр вақт ба он рӯй, ки дар баъзе истењсолоти сирф парда кудаки доранд, ба бозӣ калонсолон, ва ин розӣ хоҳад шуд, назар масхараомез. Сӯҳбат директори асосие, ба ман дар бораи шумо мегӯям мақсади дар ҳаёт ва фаромӯш накунед, ки зикр аст, ки дониши асосиро дар бораи малакаҳои амалкунанда ба шумо аллакай доранд. Кории ин роҳ, шумо бароҳат дар марҳилаи ба даст, ба даст таҷрибаи бебаҳо.

Similar articles

 

 

 

 

Trending Now

 

 

 

 

Newest

Copyright © 2018 tg.birmiss.com. Theme powered by WordPress.