Чӣ тавр ба кор соҳибкорӣ, ё даҳ қадам ба муваффақият

Оғози бизнес худ - як бизнес хатарнок. Албатта, ҳар касе мехоҳад, ба ифтихор аз он ба воситаи солҳо ва кўдакон дар бораи чӣ тавр падар танҳо дода мегӯям. Бо мақсади шавад, дар тиҷорат муваффақ, шумо бояд чанд қоидаҳои, ки ба он оварда мерасонад омӯхта метавонем.

Пас, волоияти аввал. Барои калонсолон ва пастиву, комёбиҳо ва нобарориҳо, омода кардааст. Бизнес вобаста аст, на танҳо дар бораи роҳбар ва дастаи, балки ҳамчунин ба омилҳои объективӣ, амал, ки на ҳама вақт метавонад пешгирӣ карда шавад.

Қоидаи дуюм. Пеш аз он ки шумо бизнес, шумо бояд диққати ба вазифаи мазкур пардохт. Кадом аст, ки дар лањзаи - танҳо фикрҳои ё воситаҳои амалӣ? Он чизе ки мо дар ҳоли ҳозир доранд - кори устувор, вале бе дурнамои рушди ё касб аст, танҳо оғози? Он чизе ки мо аз бизнес мехоҳед - фоида бевосита, ё ин ки шумо метавонед беш аз натиҷаи меғелонад? Ҷавобҳо ба бисёре аз ин саволҳо бисёр тоҷирони эскизи дар самти муқобил рӯй.

Пеш аз он ки шумо кори шумо кушоед, фикри бояд ба таври дақиқ истодаанд. Дар ашёи хоми гумон аст, ки бошад, неку баъд аст. Шумо ҳамчунин бояд ба бигиред арзёбӣ таҷрибаи онҳо - агар ин соҳа аллакай муддати фаъолият - он хуб аст, дар акси ҳол он хоҳад буд хеле душвор аст барои расидан ба чизе. Чунин масъалањои нозук дохил масъалаи фоида. Гумон накунед, ки меваи аввалин дар шакли пули нақд мукофотпулӣ dusting, чунон ки гӯӣ аз шохи ҷадал, як моҳ дертар. Омор нишон медиҳад, ки бори аввал фоидаи моддӣ сар ба дар ду сол даст, ва пеш аз он ки талаб соҳибкорӣ сармоягузории беш аз додани фоида. Ҳамчунин зарур аст, ки ба диққати ва ба таври воқеӣ баҳо қувват онҳо - ва оё шумо қодир ба беҳуда дар як давраи муайян хоҳад кард?

Қоидаи сеюм. Фаромӯш накунед, ки аз они гурӯҳи одамоне, ки шумо бояд дар на камтар аз музди ваъда таъмин аст, ба ёд sverhpremialnyh, фоизҳо ва дигар нест. Илова бар ин, як оилаи худ, ҳуқуқ ва эҳтиёҷоти он, ки низ бояд на вайрон карда аст. Пеш аз оғози тиҷорати худ, дар ин мансаб бояд бодиққат ҳисоб карда мешавад.

Ќоидаи Чор. Ҳеҷ гоҳ шарм барои маслиҳат пурсидан аст. Албатта, на худоёни пиёлаҳо, балки он аст, беҳтар аз хатогиҳои дигаронро ёд гиранд, на дар бораи худ. Бинобар ин ҳамеша ба маслиҳатҳои «сар» гӯш, махсусан агар онҳо ростгӯёнанд. Кӯшиш кунед, ки ҳамроҳи худ бигир, мисол касе, манфиатдор дар афсонаҳои муваффақияти машхур тиҷорати ҷаҳонӣ бошад, хонда форумҳо бизнес, ҳамроҳ ҷомеаи ҳамфикр. Оё шарм надошта ба мепурсанд, ки чӣ тавр ба тиҷорат? Баъзан аз хатогиҳои худ мумкин аст аз тарафи дида, қабули он осонтар ба мубориза бо.

Ќоидаи Панҷ. Оё кор ва хона омехта нест. Кӯшиш кунед, ки ба иҷора додани дафтари масофаи кофӣ аз хона ва ҳатто бештар Оё истиқоматӣ дафтари худ нест. Наздик бояд аз вохӯриҳо, зангҳои телефон, ва хусусиятҳои дигари бизнес ҳимоя карда шавад - як ҳудуди шахсӣ ва кор нест.

Ќоидаи Шаш. «Кори дуруст ташкил, бояд сари вақт анҷом дода шавад." Ин ибора аст, нишон дода намешавад, чунки ин аст, ки ба ташкили кори дуруст, ва чӣ гуна хронология аз «сари вақт» аст. Бо вуҷуди ин, ин ду мафҳуми шудаанд таври ҷудонопазир бо якдигар алоќаманд, ки онҳо мутақобилан сабаб ҳар дигар. Ќайд кардан зарур аст, ки ба ақл, ки чӣ тавр ба кор бизнес осонтар. Кӯшиш кунед, ки ба фарқ равшан вақт барои ӯ. Агар он соати ҳашти аст, - кор дар ҳашт, вале на аз ҳисоби сифат. Агар кор ба сифати аст, ки барои дувоздаҳ соат анҷом дода, он гоҳ аз он хоҳад буд, дувоздаҳ соат. Бо вуҷуди ин, он аст, шарт нест, ки ба кор кардани кор дар як шитоб барои якчанд соат, сипас ба ҳамроҳ бисёр. Дар ин ҳолат, меҳнат нодуруст ташкил хоҳад натиҷаҳои танҳо манфӣ меорад.

Ќоидаи Ҳафт. Пеш аз он ки шумо мекунед, соҳибкорӣ, як наќшаи чорабинињо барои як ҳафта. Муайян кардани кадом соат ё рӯз аз он беҳтар аст, ки оид ба намудҳои алоҳидаи кор (хариди ашёи хом, кор бо муштариён ва ғайра), ки дар чунин ҳолат метавонад ба таври назаррас такмил додани кор хоҳад буд.

Ќоидаи ҳашт. Интихоб чӣ машғул хоҳанд шуд. Дар ин ҷо он бамаврид аст, бо назардошти таҷрибаи худро дар соҳаи муайяни саноат, таҷрибаи кормандони кор дар қисмати ҷуғрофӣ, ки талабот ба ин маҳсулот дар бозори имрӯз.

Ќоидаи нӯҳуми. Қарор дар бораи шакли моликият ба корхона. Ин метавонад як ширкати хусусӣ, то ва мубодилаи - дар як фраксияи кормандони ё як қисми кормандони. Дар ин ҳолат, маводи мавриди таваҷҷӯҳи аст, ба таври назаррас афзоиш ёфт, ки ҳар як дар натиҷаи моддӣ мегирад, вобаста ба сармоягузории худро. Лекин ҳамчунин шумо бояд имконият ва баҳсҳои ҳуқуқӣ байни соҳиби муштараки андозед.

Ќоидаи даҳум. Нонамоёнро, муносибат бо бонк ва мақомоти танзимкунанда, реклама. Ин чизҳо каме дурӯғ қадар оид ба дӯши сардори не, балки ба дастаи, то ба муваффақияти ин вобаста ба иҷрои кормандон. Одамон бояд якҷоя дар як этикет корпоративӣ, тарзи фикрронии корпоративӣ, ки хоҳиши натиҷаҳои. Он гоҳ, ки бизнес дорои иқтидори шудан наҷотёфтагонанд.