Қонуни Федералӣ «Дар бораи баҳисобгирии муҳосибӣ» № 402-ФЗ аз 06.12.2011 бо тағйиру иловаҳо

устанавливает единые требования к формированию отчетности. санади ҳуқуқӣ оид ба баҳисобгирии муҳосибӣ (402-ФЗ) муқаррар талаботи ягона барои ҳисоботӣ ташаккули. Онҳо ҳатмӣ оид ба ҳамаи субъектҳои фаъолияти соњибкорї, агар дар қоидаҳои нишон дода мешавад. баъзе аз амали мақолаи дида мебароем (ҷамъбаст).

Тафсири 402-ФЗ «Дар бораи баҳисобгирии муҳосибӣ"

Мақсади ҳуҷҷат ҷонибдори таъсиси як механизми њуќуќии танзими фаъолияти ташаккули ҳисоботи. распространяет свое действие на следующих экономических субъектов: санади ҳуқуқӣ оид ба баҳисобгирии муҳосибӣ (402-ФЗ) дар бар мегирад, ки субъектњои хољагидор зерин:

1. иттиҳодияҳои ғайритиҷоратӣ дорад ва тиҷоратӣ.
2. мақомоти давлатӣ, мақомоти ҳокимияти маҳаллӣ ва назорати маблаѓњои давлатї ва минтаќавии буҷетӣ.
3. CB.
4. соњибкорони инфиродї, нотариат хусусӣ, ҳуқуқшиносон ва дигар шахсони монанд.
5. Намояндагии / филиалҳо ва воҳидҳои дигари сохтории корхонаҳо муқаррарнамудаи санадҳои меъёрии ҳуқуқии давлатҳои хориҷӣ дар қаламрави Федератсияи Русия, инчунин созмонҳои байналмилалӣ ва филиалҳои онҳо фаъолият дар дохили Русия, агар тартиби дигаре созишномаи байни Федератсияи Россия ва кишварҳои хориҷӣ муайян карда мешавад.

танзими меъёрии баҳисобгирии

применяется при управлении бюджетными активами и обязательствами РФ, регионов и МО, осуществлении операций, изменяющих их. 402-FL аст, ки барои идоракунии дороиҳо ва ӯҳдадориҳо буҷетӣ Федератсияи Россия, минтақаҳо ва мудофиа, амалиёте, ки ба онҳо тағйир истифода бурда мешавад. муќаррароти он низ, вақте ки њисоботдињї оид ба моддањои харољот-даромади татбиқ намегардад. Мақолаҳо истифода бурда мешавад, ки дар санади гузаронидани чорабинињо оид ба ташаккули мудири беруна ҳуҷҷатгузории дороиҳои моддӣ ба он дода мешавад, инчунин дар идоракунии яке аз иштирокчиёни шарикии умумӣ, гузориш дар бораи дороиҳои моддӣ ва иншооти дахлдор. Талаботи қонун ҳангоми иҷрои созишнома оид ба таќсими мањсулот, агар тартиби дигаре дар шумораи Қонуни 225 пешбининамудаи ба баҳисобгирии намегардад.

истисно

не применяется при обобщении информации, требуемой для составления отчетности для: санади ҳуқуқӣ оид ба баҳисобгирии муҳосибӣ (402-ФЗ) аст, ки дар тартиб додани иттилооти зарурӣ барои њисоботї истифода бурда мешавад:

1. Истифодаи дохилӣ дар ширкат.
2. Ташкилоти қарзӣ, мувофиқи талаботи он.
3. бо мақсадҳои дигар, агар истифодаи он чӣ барои як санади ҳуқуқӣ алоҳида таъмин намекунад.

объектњои

устанавливает перечень категорий, в отношении которых составляется первичная документация. 402-ФЗ «Дар бораи баҳисобгирии муҳосибӣ» (феълӣ), муқаррар менамояд рӯйхати категорияҳо, ки барои он қисми ҳуҷҷатҳои ибтидоӣ. Ин объект дар бар мегиранд:

1. Далелҳо ва корхонаҳои соҳибкорӣ.
2. Ўњдадорињо.
3. Дороиҳои.
4. Манбаъҳои маблағгузории корхона.
5. Хароҷотҳо.
6. Даромадњои.
7. объектњои дигар, агар он муқаррар стандарти.

Дар вазифа њуљљатњои ташаккули дар

содержит ряд предписаний для экономических субъектов. 402-ФЗ «Дар бораи баҳисобгирии муҳосибӣ» (охирин таҳрири) дорои як қатор талаботи барои иштирокчиёни фаъолияти иқтисодии. Аз ҷумла, муқаррар ӯҳдадории ба қайд мегардад, агар тартиби қонунгузории дигар таъмин карда мешавад. Аз зарурати баҳисобгирии мумкин озод

1. соњибкорони инфиродї, шахсони машғул дар амал хусусӣ. Онҳо метавонанд ҳуҷҷатҳои тавлиди нест, агар тибқи Кодекси андоз, ба инобат гирад хароҷоту даромади, ё танҳо воридшавии, инчунин дигар объектҳои андозбандӣ бо тартиби пешбининамудаи он ҷо бимонед.
2. ташкилотҳои Намояндаи дафтари / филиал тибқи тартиби муқаррарнамудаи қонунгузории давлати хориҷӣ дар қаламрави Федератсияи Русия муқаррар карда мешавад. Ин фаъолони метавонанд ҳуҷҷатҳои тавлид намешавад, агар, ки мутобиқи Кодекси андоз, ки онҳо ба инобат гирифта хароҷот ва даромади, инчунин дигар объектҳои андозбандӣ тибқи қоидаҳои дар Кодекси муқаррар карда мешавад.

нозукиҳои

предписывает непрерывное обобщение информации в первичной документации с даты госрегистрации предприятия до момента завершения его деятельности в связи с ликвидацией/реорганизацией. санади ҳуқуқӣ оид ба баҳисобгирии муҳосибӣ (402-ФЗ) пешбинї мекунад дар як тартиб пайваста маълумот дар њуљљатњои ибтидої аз санаи баѕайдгирии давлатии ширкат то охири фаъолияти худро дар робита бо барњам / азнавташкилдињии аст. Ташкилотҳое, ки дар татбиқи барномаҳои рушд, тадқиқот ва фурӯхтани натиҷаҳои ширкат варзида, метавонанд усулњои соддакардашудаи баіисобгирии пешбининамудаи барои соњибкории хурд истифода баред. Ин муқаррарот дахл дорад, барои гирифтани мақоми Бино ба ФЗ № 244.

масъалаҳои ташкилӣ

Қонун ва 402-ФЗ «Дар бораи баҳисобгирии муҳосибӣ» пешбинӣ менамояд, ки шумораи њуќуќ ва ўњдадорињои барои менеҷерон ва соҳибкорони. Аз ҷумла, нигоњ ва нигоҳдории ҳуҷҷатҳои сабти аст, директори ташкилот ташкил карда мешавад. Агар IP ё шахси дар амал хусусӣ машғул аст, баҳисобгирии, тибқи муқаррароти шумораи Қонуни федералии 402, ки онҳо вазифаи монанд ба онҳое, ки барои роҳбарон таъсис иҷро. Директори ташкилот, ба истиснои қарзӣ ӯҳдадориҳои дахлдор оид ба мутахассис оид ба кормандон, бозхост мекунад. Он ҳамчунин метавонад ба як шартнома бо ширкати сеюм хизматрасонии баҳисобгирӣ ворид кунед. Роҳбари ташкилоти қарзӣ муқаррар гузоштани вазифаҳои дахлдор танҳо мутахассиси кормандони. соҳибкори инфиродӣ ҳуқуқ дорад ба қайд дорад.

Талаботи бомаҳорат

Қонун ва 402-ФЗ пешбинї мекунад, ки ҶСК, ба истиснои ташкилотҳои қарзӣ, ширкатҳои суғуртавӣ, маблағи нафақа, фондҳои сармояи сармоягузорї, инчунин дигар ширкатҳои ки коғазҳои қиматнок ба савдо дар биржаҳои дар мақомоти роҳбарикунанда дар фондњои ѓайрибуљетї минтақавӣ ва давлат дароваранд, разияллоҳу анҳу,. муҳосиб ё мутахассис иҷрои вазифаҳои худ, бояд дошта бошад:

1. тањсилоти олии касбї.
2. таҷрибаи касбӣ. Бояд марбут ба сабт доштанд, ҳисобот ва аудит. Таҷриба бояд дар на камтар аз се панҷ соли охир бошад, ва агар нест, тањсилоти олии касбї нест - на камтар аз 5 7 соли охир (тақвим).

Дар мутахассиси бояд на барҷаста / эътиқоди unwithdrawn барои ҷиноятҳои иқтисодӣ доранд. Талаботи иловагї барои иљрои расмии бољњои як ҳисобдор метавонад бо дигар қонунҳо таъмин карда мешавад. Агар ширкат медарояд шартнома бо як коршиноси тарафи сеюм, ки ӯ бояд ба талаботи дар боло мувофиқ бошанд. Агар барои баҳисобгирии ҷалб дигар шахси іуѕуѕњ, давлат бояд дар на камтар аз як корманд, ки ба талаботи пешбининамудаи боло хусусиятњои доранд. Сармуҳосиб дар созмони молиявӣ ва қарзӣ бояд ба талаботи муайян аз ҷониби Бонки марказии ҷавобгӯ бошад.

мубоҳиса

Дар баъзе ҳолатҳо, масъалаҳои мунозира метавонад ба миён меояд. Аз ҷумла метавонад ихтилоф дар бораи сабти бухгалтерии байни директори ширкат ва баҳисобгирии пешбари расмӣ нест. Дар чунин ҳолатҳо, маълумоти мазкур дар ҳуҷҷатҳои манбаъ , қабул карда намешаванд / бақайдгирии мутахассис ва ҷамъшавии дар феҳристҳо дахлдор тартиби хаттии сардори ҳузур пазируфт. Роҳбари танҳо барои, ки дар натиҷаи ин маълумот амали биёфарид. Ба ин монанд, дар он масъалаи дар бораи инъикоси объекти ҳисоботӣ њал. Дар ин ҳолат низ, ба зиммаи шахси мудир ва тартибот ки тибқи он, коршинос нишон / тавр дороӣ баҳсбарангез нишон дода нашавад. Масъулият барои дурустии иїрои молиявӣ ва маблағгузории он дорад, директор.