Музди меҳнат

Фонди музди меҳнат - ин маблағи пулӣ (нақдӣ) аст, ки пешбинӣ шудааст, то фаро Натиҷагирӣ аз фаъолияти кормандон аст. аъзои он иборатанд аз:

- ҳисобшуда маблағи шахси корӣ қалами, зеро ки вақт мисли surcharges ва surcharges ва ҳавасмандгардонии хусусияти ҷубронпулӣ, ки бо сабаби ба шароити корӣ ва низоми рӯзи корӣ ҳисобшуда кор, инчунин;

- Пардохти соат ҳисобшудаи барои кор намекунад;

- хусусияти якдафъаина маблағи ҳавасмандкунанда ҷуброн;

- пардохти хусусияти мунтазам оид ба хароҷоти сӯзишворӣ, ҷойгиронии, озуқаворӣ.

Андозаи фонди музди меҳнат дар робита ба ҷуброни соат кор иборатанд аз:

- пули нақд, маоши ҳисобшуда ва меъёрҳои тарифи ҳамчунин инчунин меъёрҳои порчаи-аломати;

- аз арзиши мол додашуда пардохт дар шакли натуралї;

- пардохти ҷубронпулӣ ва мукофоти ё хусусияти даврии мунтазам (новобаста аз манбаи пардохти);

- мукофотпулӣ ва кӯмакпулиҳо ба музди мењнат ва музди иљрои вазифаи каталитикї (барои мўътадил, малакаи касбӣ ва ғайра);

- пардохтҳои иловагӣ, ки бо шароити корӣ хавфнок ва ё хатарнок алоқаманд, инчунин кор дар шаб ва ё соатҳои;

- дар экрани дастгоҳ барои муддати кори кормандон дохил карда намешавад сохтори рӯйхат, ва қисми вақти.

Андозаи фонди музди меҳнат дар робита ба миқдори пулӣ ҳисобшуда барои шабонарӯзӣ нотамом дар бар мегирад:

- пардохт марди-рӯз дохил дар иловагӣ (аз тарафи қонун ё шартномаи коллективӣ) ва ид пай дар пай ;

- ҳисобкунии нақди ҷараёнҳои барои давраи таълим ва бозомӯзии;

- пардохти музди барои соат дар давоми рӯзи корӣ кор намекунад;

- пардохти пули нақд ба кормандон иштирок дар татбиқи вазифаҳои иҷтимоии ё ҷамъиятӣ;

- пардохт барои наврасон шабонарӯзӣ имтиёзнок;

- маблаљи пули нақд, ки ширкат ситонида мешавад кормандон, маҷбур бо қарори маъмурияти, ё дар натиҷаи бозистии ба кор қисми вақти рӯзи корӣ.

Андозаи фонди музди меҳнат дар қисми хусусияти ангезае яквақта дар бар мегирад:

- ҷоизаи якбора пардохта мешавад;

- манфиатҳои домани пулӣ дар давраи рухсатӣ;

- ҷуброни дар асоси мењнати солона;

- ҷуброн барои рӯзҳои рухсатии истифоданашуда;

- подоши собиқаи;

- ба андозаи аз саҳмияҳои ройгон дода мешавад, ба кормандон ва дигарон.

Фонди музди меҳнат дар қисми пардохти хароҷоти манзил, маводи сӯхт ва озуқаворӣ иборат кардааст ва ҳамарзишҳои онҳо:

- хӯрок, ройгон ё бо нархи ки дорои тахфифи;

- таъмини манзил озод ва хизматрасонии коммуналї, ё маблағи пардохти онҳо;

- сӯзишвории ройгон.

Ҳисоби маблағи он аст, ки фонди музди мењнат, ки дар ин гузориш моҳ, семоҳа ва ё сол. Арзиши ин параметрҳои муҳим аст:

- муайян намудани хароҷоти корхона ва маоши захирањо;

- тартиб додани ҳисобҳои SNA даромад;

- муайян намудани усули тақсимоти истифода аз миқёси маҷмӯи маҳсулоти дохилӣ.

Донистани маблаѓи фонди музди баробар, шумо метавонед ба андозаи музди миёнаи корхона ва ташкилотҳо, корхонаҳои истеҳсолӣ ва дар маҷмӯъ сохтори тамоми иќтисодї муайян мекунад.

Ҳаҷми ҷубронпулӣ ба кормандони шахси бизнес аст, ба ҳисоб гирифта мешаванд, вобаста ба категорияи худ. Дар сохтори музди меҳнат барои гурӯҳҳои алоҳидаи кормандон дар маҷмӯъ фарқ мекунад. Натиҷаҳои таҳлили иқтисодӣ нишон медиҳад, фарқи ва категорияи дар соҳаҳои гуногуни иқтисодиёт. Дониши сохтори фонди музди пешзамина барои рушди стратегия дар соњаи пардохти музди ва коллективӣ созишномањои аз тарафи ташкилотњои ва кормандони аст.